電話:075-748-8025/Fax:075-748-8225
面会可能時間:全日9:00-18:00(事前予約不要)

私たちの「採用活動」を知って下さい

まずは「対話」を大切にしたいと思っています
私たちが面接して選ぶ前に、まず「ここで働きたい」と思って頂けることが大切です。賃金等の条件だけでなく、働く価値観が合うかどうかも重要です。だから色々な話をしながらビジョンを見定めて欲しいと思います。面接ではなく説明会として、まずはお会いしませんか?と提案させて頂いております。日程調整させて頂きます。

看護師としてのプライドを大切にしたい(健康管理課長)

看護師としては、ご入居者お一人お一人にしっかりと向き合い、その方の小さな変化に早期に気付ける自分でありたいと思っています。課を束ねる立場としては、専門職としてのプライドを持ち、チームで互いに助け合い、補い合える関係を構築したいと考えています。
みんなが自然体で過ごせるユニットを作りたい
(フロアリーダー)
フロアリーダーとしていつも心掛けているのは、入居者も職員も身近に感じてもらえること。スタッフひとりひとりの主体性を向上させるためには、失敗を恐れずにチャレンジできる環境を作ってあげる必要があり、自分はみんなのすぐ傍で、そっと後ろから支えてあげられる存在でありたいと思い、みんなとのコミュニケーションを大切にしています。
美味しそうに食べている顔を見ていると幸せな気持ちになります(管理栄養士)
管理栄養士としてご入居者様の健康を、「食」を通じてサポートしています。食事形態にも気を配り、安全に食べて頂ける様、ひとりひとりに合わせて調整しています。
みなさんが「ここの食事は美味しいね」と言って食べられる様子を見ていると、自分も幸せな気持ちになります。

現在募集中の職種(3月3日現在)


*当園の定年は60歳となっております。
        60歳-65歳はパートでの再雇用になります。
職種
条件等


福利厚生等
・年間休日:107日(月9日、2月は8日)
4/21~ 119日(2月のみ月9日、それ以外は月10日休み)
・有給休暇:入職半年後に年10日付与 年に1日ずつ追加付与 持ち越し20日まで(最大40日)
・通勤:マイカー通勤可(費用負担なし)
・雇用保険、労災、健康保険、厚生年金、退職金共済(京都府民間社会福祉施設職員共済会)
・直接応募、あるいは職安からの応募による雇用の場合、入職お祝い金の支給あり
・職員紹介による採用について、基準を満たした場合は紹介報奨金の支給あり。
・扶養手当:配偶者10,000円 子1,000円/人
・賞与:年2回 2.5ヶ月~3.0月分(法人の経営実績による変動あり)
*社員寮はありません

 介護士
   5名
 18歳~59歳
【1】介護福祉士    
【2】それ以外    
【1】月額203,400円~287,400円(基本給+手当)*介護福祉士取得者
【2】月額188,400円~277,400円(基本給+手当)*上記以外

・基本給:155,400円~239,400円
・資格手当:介護福祉士10,000円
・介護職員処遇改善加算手当:15,000円
・介護職員特定処遇改善加算手当:11,000円~16,000円
・処遇改善支援補助手当:7,000円
---(上記の給与に下記の手当が追加されます)---
・夜勤手当:7,000円/回(月4~5回程度)
・早出遅出手当:500円/回
・扶養手当:配偶者10,000円 子1,000円/人
ユニットリーダー
 介護士
 若干名
 18歳~59歳
(介護福祉士限定)
   若干名    
【1】月額208,400円~292,400円(基本給+手当)*介護福祉士取得者
・基本給:155,400円~239,400円
・資格手当:介護福祉士10,000円
・介護職員処遇改善加算手当:15,000円
・介護職員特定処遇改善加算手当:11,000円~16,000円
・処遇改善支援補助手当:7,000円
・役職手当:5,000円
---(上記の給与に下記の手当が追加されます)---
・夜勤手当:7,000円/回(月4~5回程度)
・早出遅出手当:500円/回
・扶養手当:配偶者10,000円 子1,000円/人

*ユニットリーダーとしてどのような意識(考えや視点)が必要か、またどのような働き(動き)が求められるかについての持論を伺いますので、応募される方は必ず答えられるようにご準備下さい。
 
施設ケアマネジャー
 18歳~59歳
 
1名募集中
新規合格者歓迎
未経験者指導します  
【1】月額209,400円 〜 261,400 円(基本給+手当)
*休みはシフト制ですが、土日はケアマネ2名のうち1名居れば良いので休み調整しやすいです。

・基本給:192,900 円〜 244,900円
・資格手当:介護支援専門員10,000円
・被服手当 :1,000 円〜 1,000 円
・処遇改善補助手当: 3,500 円〜 3,500 円
・特定処遇改善手当 :2,000 円〜 2,000 円
・調整手当:0円~20,000円
---(上記の給与に下記の手当が追加されます)---
・扶養手当:配偶者10,000円 子1,000円/人
パート介護士
(年齢制限なし)

数名募集中
*無資格未経験でも相談可 丁寧に指導していきます。
[勤務時間] 基本は8:30~17:30内で相談。早出、遅出での勤務が可能な方は時給と寸志アップ!!
[ 時給 ] 1,060円~1,300円 (交通費別)
[福利厚生] 週20時間以上の勤務で雇用保険・有休等あり



看護師
(18歳~59歳)

常勤1名

募集中
【給与】 月額210,900円~269,900円(基本給+手当)
・基本給:200,400円~251,400円
・資格手当:准看7,000円/正看15,000円
・処遇改善支援補助手当:3,500円
---(上記の給与に下記の手当が追加されます)---
・調整手当:0円~20,000円
・扶養手当:配偶者10,000円 子1,000円/人
ーーー(勤務形態)ーーーーーーーーーーーーーー
 8:30 - 17:30 (日勤) 常勤はオンコール担当(輪番)あり1回1,000円

*オンコールは基本電話対応になります。
看取りの方が夜間にお亡くなりになられた場合のみ出動になります。

パート看護師:時給1,400円~1,600円
(准看1,400~1,500円、正看1,500円~1,600円)

*休み希望や1日あたりの勤務時間は希望に準じますので、平日の9時-16時などの働き方でも相談出来ます。当園としての希望は週3日出勤して頂けると助かります。

夜勤専従
看護師1名
(18歳~59歳)

勤務希望は2/21~

*採用予定数に達したため現在募集は終了しています

【給与】 1夜勤につき16,600円~17,400円

【勤務】 22:00~翌7:00(休憩1時間)
【業務】 夜勤職員の休憩交代(フロア入居者の対応、トイレ介助等)
     それ以外の時間は動き出しが多いフロアにて応援
     転倒事故等の緊急性の判断と搬送時の救急車同行、家族連絡
【条件】 週1回以上の勤務が可能な方(正看准看問わず)
 
*現在4名の夜専NSを雇用しているため、互いの希望に基づいて調整しています。概ね月4~6回程度でご勤務頂いています。
*当園は看取り対応をしています。


機能訓練指導員

1名
 18歳~59歳
PT/OT/ST    
採用予定人数に達しましたので、現在募集はしておりません。

【パートでのご勤務】 
時給:1,400円/H 週3日程度勤務頂ければありがたいです。

【常勤でのご勤務】
月額210,000円~251,400円(基本給+手当)

・基本給:192,000円~233,400円
・資格手当:PT/OT/ST10,000円
・介護職員処遇改善加算手当:8,000円
---(上記の給与に下記の手当が追加されます)---
・調整手当:0~20,000円
・扶養手当:配偶者10,000円 子1,000円/人

*休みはシフト制ですが、自由はかなりききます。
夜勤専従介護士
特養経験者のみ
当園はロング夜勤です。
*介護福祉士必須
[勤務時間] 16:00 - 翌9:00 (休憩1時間)
[ 日給 ] 26,200円 (交通費別)
[福利厚生] 週20時間以上の勤務で雇用保険・有休等あり

アテンドワーカー
何歳でも可。
条件は「自分で通勤できること」のみ

現在新規募集を停止中

*現在アテンドワーカーの募集は応募多数につき停止しております。
今後、フロアのオープン等に伴い再度募集はしていく予定にしていますので、現在お問合せを頂いている方については、次回の募集のタイミングでお声掛けをさせて頂きます。

アテンドワーカーとは当園が独自に作った職種です。お喋りを通じて入居者の精神的な支えをお手伝いして下さい。介護は行いません。入居者との会話や見守り、可能であれば片付けなどの手伝いや簡単なレク(折り紙やあやとり等)もお願いしたいです。なお自分で通勤できる方であれば年齢は問いません。

[ 経験 ] 介護経験の有無は全く問いません。
[ 時給 ] 1,050円(交通費別)
[業務内容] 入居者との会話、全体の見守り、食器の片付けや洗い物などの軽作業
[勤務時間] 9:00~21:00の間での週1~2回、1回3時間~5時間程度

職員(正職・パート)応募フォーム

当園での就職をご希望の方は、下記の応募フォームよりお申込み下さい。担当者より面接等のご連絡をさせて頂きます。応募するかどうかを決めるために、色々と話を伺ってから決めたいというご要望にも応じますので、その場合は『説明を伺いたい』を選んでご回答下さい。
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